Rupture conventionnelle / Négociations d'indemnités / Entretien annuel : formez vous !

RUPTURE CONVENTIONNELLE : dominez la négociation pour obtenir le meilleur chiffre !

Entraînement individuel et personnalisé à la négociation : 2 heures en face à face.

1) Rupture conventionnelle / Transaction

  • Votre employeur vous propose une rupture amiable, vous êtes intéressé mais vous ne savez pas combien réclamer ni comment ?

Cette formation vous permettra d'en savoir autant que votre employeur et de :

  • Choisir la modalité de rupture la plus avantageuse pour vous,
  • Maitriser le contexte réglementaire de chaque modalité, les spécificités de son calendrier,
  • Connaître les montants minimum qui vous sont dus légalement, et a réalité de l'impact des barèmes « Macron »
  • Etablir un bilan de la relation contractuelle et en dégager vos leviers de négociation,
  • Argumenter pour obtenir l'indemnisation la plus favorable,
  • Contrôler l'impact des charges sociales et fiscales,
  • Ne perdre aucun droit par méconnaissance, erreur de négociation ou de rédaction.

2) Entretien annuel d'évaluation

  • Votre entretien annuel approche et vous souhaitez formuler au mieux de vos intérêts les points positifs et négatifs de l'année écoulée ?
  • Comment formuler une réponse écrite à d'éventuels reproches de l’employeur ?
  • Comment contester l'appréciation de l’employeur ?
  • Comment justifier une demande de formation ? de promotion ?

Une séance de préparation vous permettra d'en savoir autant que votre employeur et de :

  • Choisir la modalité de rupture la plus avantageuse pour vous,
  • Maitriser le contexte réglementaire de chaque modalité, les spécificités de son calendrier,
  • Connaître les montants minimum qui vous sont dus légalement,
  • Etablir un bilan de la relation contractuelle et en dégager vos leviers de négociation,
  • Argumenter pour obtenir l'indemnisation la plus favorable,
  • Contrôler l'impact des charges sociales et fiscales,
  • Ne perdre aucun droit par méconnaissance, erreur de négociation ou de rédaction.

Votre formation individuelle et personnalisée

Format :

2 heures en individuel pour préparer les bons mots, les bons chiffres, et repérer les pièges à éviter !

Formation individuelle, entrainement personnalisé tenant compte de vos atouts/point faibles.

  • Chiffrage personnalisé des indemnités minimum-maximum selon votre ancienneté et votre convention collective.
  • Prise de parole : questions à poser / pièges à éviter / aide à la formulation.
  • Rédaction : ce qu'il faut écrire et comment le formuler, ce qu'il vaut mieux ne pas écrire !

Formatrice :

Cécile Reyboz

Mon expérience professionnelle :

  • Juriste de formation, ex- Responsable des Relations Sociales en entreprise.
  • Formateur CEGOS en droit du travail et au contentieux prud'homal.
  • Ancien Conseiller prud'homal (CPH Bobigny).
  • Avocat au Barreau de Paris depuis 2009.

Coût :

390 € TTC par personne / 2 h (tarif négociable pour les groupes, 4 personnes maximum).

Réglables à l'inscription.

Facture fournie à l'issue de la formation.

Horaires adaptés (fin de journée possible).

Lieu :

Cabinet d'Avocats

17 rue Jean Mermoz

75008 PARIS >> Plan d'accès

Contact et pré-inscription

Tél. : 01 83 62 93 74

Mobile : 06 83 19 76 26

E.mail : c.reyboz@avocat-reyboz.com